Право 2000, законодательство Беларуси
Под общей редакцией Валерия Левоневского








Навигация
Разное

Правовые ресурсы

Новости Беларуси


Новости сайта ЗОНА

Счетчики
Рейтинг@Mail.ru
 
 
 
 
 
 

Архив. По состоянию на март 2000 года (обновление)

 

 



   
                     ### ДЛЯ НАЧАЛА СМОТРИТЕ ЧАСТЬ 1 ###
   
           25. За  образцовое  исполнение  служебных   обязанностей   и
      высокие результаты  в  службе  к  работникам  органов  финансовых
      расследований применяются следующие поощрения:
           объявление благодарности;
           снятие ранее наложенного дисциплинарного взыскания;
           выдача денежной премии;
           награждение ценным подарком;
           награждение Почетной грамотой;
           награждение нагрудным     знаком     органов      финансовых
      расследований;
           досрочное присвоение очередного специального звания;
           присвоение очередного  специального  звания  на одну ступень
      выше специального   звания,   предусмотренного   по    занимаемой
      должности.
           За мужество и отвагу,  проявленные при исполнении служебного
      долга, и  другие  особые  заслуги  работники  органов  финансовых
      расследований могут    быть    представлены     к     награждению
      государственными наградами и к присвоению почетных званий.
   
           26. За  нарушение  служебной дисциплины к работникам органов
      финансовых расследований     могут     применяться      следующие
      дисциплинарные взыскания:
           замечание;
           выговор;
           строгий выговор;
           предупреждение о неполном служебном соответствии;
           понижение в должности;
           понижение в специальном звании на одну ступень;
           освобождение от занимаемой должности;
           увольнение из органов финансовых расследований.
           Работники органов финансовых расследований вправе обжаловать
      примененное к    ним    дисциплинарное   взыскание   вышестоящему
      начальнику - до Председателя Комитета, а также в суд.
   
           27. Поощрения и дисциплинарные взыскания применяются прямыми
      начальниками в пределах предоставленных им прав.
           Прямыми начальниками являются начальники,  которым работники
      органов финансовых  расследований подчинены по службе,  хотя бы и
      временно.
           В случае  временного  исполнения  обязанностей по должности,
      когда об  этом  объявлено   в   приказе,   начальник   пользуется
      дисциплинарными правами  в  соответствии  с  временно исполняемой
      должностью.
           Поощрения и дисциплинарные взыскания объявляются в приказах.
      Благодарность, замечание, выговор могут быть объявлены и устно.
           Взыскание, объявленное в приказе, не может быть снято устно.
      О поощрениях и дисциплинарных  взысканиях  работнику  объявляется
      лично. При  определении  вида  взыскания  принимаются во внимание
      характер проступка,  обстоятельства, при которых он был совершен,
      отношение работника   к   службе.   До   наложения  взыскания  от
      работника, привлекаемого к дисциплинарной ответственности, должно
      быть истребовано   письменное   объяснение.   При   необходимости
      проводится проверка указанных в объяснении сведений с  вынесением
      заключения по результатам этой проверки.
           Отказ работника  органов   финансовых   расследований   дать
      письменное объяснение  не  является препятствием для наложения на
      него дисциплинарного взыскания.
           Дисциплинарное взыскание  должно  быть  наложено  не позднее
      одного месяца с того  дня,  когда  начальнику  стало  известно  о
      совершенном проступке, а в случаях проведения служебной проверки,
      возбуждения уголовного  дела   или   дела   об   административном
      правонарушении -  не  позднее одного месяца соответственно со дня
      окончания проверки,  рассмотрения  соответствующим  органом   или
      должностным лицом  уголовного  дела  или дела об административном
      правонарушении, не   считая   времени   болезни   виновного   или
      нахождения его в отпуске.
           За совершенный дисциплинарный проступок может быть  наложено
      только одно дисциплинарное взыскание.
           Приказ о наложении  дисциплинарного  взыскания  с  указанием
      мотивов его   наложения   объявляется   работнику,  подвергнутому
      взысканию, под расписку в пятидневный  срок,  не  считая  времени
      болезни работника   или   (и)   пребывания  его  в  отпуске  либо
      командировке.
           Отказ работника  органов  финансовых  расследований  от дачи
      письменного объяснения и от ознакомления с приказом  о  наложении
      дисциплинарного взыскания    оформляется   актом,   подписываемым
      соответствующим должностным лицом. Если работнику не был объявлен
      приказ о  применении  к  нему  дисциплинарного  взыскания,  то он
      считается не имеющим дисциплинарного взыскания.
           Дисциплинарное взыскание,  объявленное  работнику в приказе,
      считается снятым,  если в течение года со дня наложения взыскания
      он не будет подвергнут новому дисциплинарному взысканию.
           Устное взыскание считается снятым по истечении одного месяца
      со дня наложения этого взыскания.
           Досрочное снятие   дисциплинарного   взыскания   в   порядке
      поощрения производится    начальником,    наложившим   его,   или
      вышестоящим прямым начальником.
           Досрочное снятие  дисциплинарного взыскания в виде понижения
      в  должности,  как  и  истечение  годичного  срока  со  дня   его
      наложения,  не влечет за собой восстановления работника в прежней
      должности.  Назначение на высшие должности осуществляется в  этом
      случае в порядке продвижения по службе.
           Дисциплинарное взыскание  не  может  налагаться   во   время
      болезни работника  либо  в  период  его  нахождения в отпуске или
      командировке, а также в случае,  если со дня совершения проступка
      прошло более шести месяцев, а по результатам ревизии или проверки
      финансово-хозяйственной деятельности - более двух лет со дня  его
      совершения. В  указанные  сроки  не  включаются период нахождения
      работника в отпуске, время болезни, а также время производства по
      уголовному делу или по делу об административном правонарушении.
           В случае совершения работником проступка, влекущего за собой
      дисциплинарную ответственность,  при  нахождении  его  в отпуске,
      командировке или  на  излечении   начальник   органа   финансовых
      расследований, которому   стало  известно  об  этом,  сообщает  о
      происшедшем по месту службы работника, совершившего проступок.
           Наложение дисциплинарного     взыскания     на    виновного,
      находящегося в   состоянии   алкогольного   или    наркотического
      опьянения, а   также  получение  от  него  каких-либо  объяснений
      производятся после его вытрезвления.
           Дисциплинарные взыскания  должны быть приведены в исполнение
      не позднее одного  месяца  со  дня  их  наложения.  По  истечении
      месячного срока взыскание в исполнение не приводится, но подлежит
      учету. Должностные лица, по вине которых дисциплинарное взыскание
      не было   приведено   в   исполнение,   несут  ответственность  в
      дисциплинарном порядке.
   
           28. Права начальников органов  финансовых  расследований  по
      применению поощрений   и   наложению   дисциплинарных   взысканий
      устанавливаются Председателем Комитета.
           Если к работнику органов финансовых расследований, по мнению
      начальника, необходимо применить меры  поощрения  или  взыскания,
      выходящие за  пределы  его  прав,  он ходатайствует об этом перед
      вышестоящим начальником.
           Вышестоящий начальник  может отменить наложенное нижестоящим
      начальником дисциплинарное взыскание,  если найдет,  что  оно  не
      соответствует тяжести  совершенного проступка,  и применить более
      строгое взыскание.
           Начальник, превысивший    предоставленные   ему   права   по
      применению поощрений и дисциплинарных  взысканий,  несет  за  это
      дисциплинарную ответственность.
           Работник органов  финансовых   расследований,   подвергнутый
      дисциплинарному взысканию,   не   освобождается  от  материальной
      ответственности за причиненный ущерб.
   
              УСЛОВИЯ СЛУЖБЫ В ОРГАНАХ ФИНАНСОВЫХ РАССЛЕДОВАНИЙ
   
           29. Внутренний распорядок в органах финансовых расследований
      устанавливается их      начальниками     в     соответствии     с
      законодательством и  исходя  из  особенностей  деятельности  этих
      органов в порядке, определяемом Председателем Комитета.
   
           30. На    работников    органов   финансовых   расследований
      распространяется установленная                  законодательством
      продолжительность рабочего времени.
           В необходимых   случаях   работники    органов    финансовых
      расследований могут    привлекаться    к   исполнению   служебных
      обязанностей сверх  установленного  времени,  а  также  в  ночное
      время, в   выходные   и   праздничные  дни.  В  этих  случаях  им
      предоставляются компенсации     в      порядке,      определяемом
      законодательством.
           При сменной    работе    работников    органов    финансовых
      расследований устанавливается одинаковая продолжительность работы
      в дневное и ночное время.
   
           31. Работникам     органов     финансовых      расследований
      предоставляются следующие  виды  отпусков с сохранением денежного
      довольствия:
           ежегодный (основной);
           ежегодные дополнительные отпуска;
           краткосрочный;
           по болезни;
           по беременности и родам, по уходу за ребенком;
           отпуска в  связи  с   обучением   на   заочных   факультетах
      (отделениях) учебных    заведений   МВД,   вечерних   и   заочных
      факультетах (отделениях) высших  и  средних  специальных  учебных
      заведений;
           творческие.
           Работникам органов   финансовых   расследований  может  быть
      предоставлен также отпуск без сохранения денежного довольствия.
           Замена отпуска  денежной  компенсации без согласия работника
      не допускается,  за исключением случаев увольнения работников, не
      использовавших свой    ежегодный    (основной)   отпуск.   Лицам,
      увольняемым из    органов    финансовых     расследований,     за
      неиспользованные в   году   увольнения   ежегодные   основной   и
      дополнительные отпуска   выплачивается    денежная    компенсация
      пропорционально прослуженному в этом году времени.
           Продолжительность отпусков исчисляется в сутках. Праздничные
      дни, законодательно     установленные   нерабочими   днями,   при
      определении продолжительности   отпусков   не   учитываются.    В
      продолжительность отпусков не включается время на путь следования
      к месту проведения отпуска и обратно.
           В случае   служебной   необходимости  допускается  отзыв  из
      отпусков (кроме  отпусков  беременности  и  родам,  по  уходу  за
      ребенком, болезни)  по  приказу  начальников  органов  финансовых
      расследований или Председателя Комитета с согласия лиц рядового и
      начальствующего состава.     Неиспользованная    часть    отпуска
      предоставляется по желанию лиц рядового и начальствующего состава
      в удобное дня них время в текущем или следующем календарном году.
      При этом если неиспользованная часть отпуска составляет 10  суток
      и более, производится оплата стоимости проезда к месту проведения
      отпуска и обратно в пределах Республики Беларусь  по  действующим
      нормам и предоставляется время на путь следования.
   
           32. Работнику      органов      финансовых     расследований
      предоставляется ежегодный (основной) оплачиваемый  отпуск  сроком
      30 суток.
           Продолжительность ежегодного  (основного)  отпуска  в   году
      поступления на   службу   в   органы   финансовых   расследований
      исчисляется пропорционально  прослуженному  времени  (2,5   суток
      отпуска за каждый полный прослуженный месяц).
           Ежегодный (основной)  отпуск   предоставляется   в   течение
      календарного года в соответствии с графиком отпусков. Работникам,
      заболевшим во время  отпуска,  отпуск  продлевается  начальником,
      предоставившим его,  по  выздоровлении  на  срок неиспользованных
      дней на   основании   соответствующего    документа,    выданного
      медицинским учреждением.
           Работникам, имеющим право  на  ежегодный  (основной)  отпуск
      продолжительностью 10   суток   и   более,   производится  оплата
      стоимости проезда к месту его проведения  и  обратно  в  пределах
      Республики Беларусь по действующим нормам.
           Ежегодный (основной) отпуск,  предоставляемый в совокупности
      с ежегодными  дополнительными  отпусками,  продолжительностью  40
      суток и более по личному желанию работника может быть разделен на
      две части.  При  этом  одна часть отпуска должна быть не менее 30
      суток. Право на бесплатный проезд к месту  проведения  отпуска  и
      обратно, а  также время на путь следования предоставляется только
      на одну часть отпуска.
   
           33. Работникам     органов     финансовых      расследований
      предоставляется дополнительный ежегодный оплачиваемый отпуск:
           после 10 календарных  лет  выслуги  -  продолжительностью  5
      суток;
           после 15 календарных лет  выслуги  -  продолжительностью  10
      суток;
           после 20 календарных лет  выслуги  -  продолжительностью  15
      суток.
           Продолжительность ежегодного  дополнительного   отпуска   за
      исполнение обязанностей    во   вредных   условиях   определяется
      применительно к   продолжительности    отпуска,    установленного
      действующим законодательством для аналогичных категорий рабочих и
      служащих.
           Участникам ликвидации  последствий  аварии  на Чернобыльской
      АЭС ежегодно     предоставляется      дополнительный      отпуск,
      предусмотренный законодательством.
           Ежегодные дополнительные  отпуска  могут   суммироваться   с
      ежегодным (основным)  отпуском  и  предоставляться одновременно с
      ним.
           За неиспользованные   ежегодные   дополнительные  отпуска  с
      согласия работника может  выплачиваться  денежная  компенсация  в
      установленном порядке.
           Продолжительность дополнительных ежегодных отпусков  в  счет
      очередного ежегодного (основного) отпуска не засчитывается.
   
           34. Для   решения   неотложных  социально-бытовых  вопросов,
      выполнения родственного долга,  а также  по  другим  уважительным
      причинам работникам   органов   финансовых   расследований  может
      предоставляться краткосрочный  отпуск  продолжительностью  до  10
      суток.
           Краткосрочный отпуск   в    счет    очередного    ежегодного
      (основного) и дополнительного отпусков не засчитывается.
   
           35. Отпуска   по   болезни   предоставляются   на  основании
      заключения военно-врачебной комиссии тем работникам,  которые  по
      окончании лечения в лечебном учреждении еще не могут по состоянию
      здоровья выполнять   служебные   обязанности   и   нуждаются    в
      медицинской реабилитации.
           Отпуск по  болезни  предоставляется  продолжительностью   30
      суток, а  в отдельных случаях (по медицинским показаниям) - до 60
      суток. При наличии медицинских показаний отпуск по болезни  может
      быть продлен Председателем Комитета, но не более чем на 30 суток.
           По истечении установленного срока непрерывного нахождения на
      излечении и  в  отпуске  по  болезни работники органов финансовых
      расследований подлежат    освидетельствованию    военно-врачебной
      комиссией для  решения  вопроса  о годности их к службе в органах
      финансовых расследований.
           Время нахождения работников органов финансовых расследований
      на излечении в связи с полученными ими при  исполнении  служебных
      обязанностей увечьями    (ранением,    травмой,   контузией)   не
      ограничивается. На медицинское освидетельствование указанные лица
      направляются после   окончания  лечения  или  при  определившемся
      исходе заболевания.
           Отпуск по   болезни   в   счет   ежегодного   (основного)  и
      дополнительного отпусков не засчитывается.
           При увольнении  работников  органов финансовых расследований
      со службы отпуск по болезни не предоставляется.
   
           36. Отпуска по беременности и родам, по уходу за ребенком, в
      связи с обучением,  творческие и отпуска без сохранения денежного
      довольствия предоставляются     в     порядке,      установленном
      законодательством.
           Время нахождения в отпуске по беременности и  родам  или  по
      уходу за  ребенком  засчитывается  работникам  в  выслугу  лет  в
      специальных званиях,  в выслугу  лет  на  должностях,  замещаемых
      лицами начальствующего  состава органов финансовых расследований,
      для выплаты надбавки за выслугу лет,  а также в выслугу  лет  для
      назначения пенсий.
   
           37. Денежное   довольствие   работников  органов  финансовых
      расследований включает должностной оклад,  оклад по  специальному
      званию, надбавки  за  выслугу  лет  # слова исключены #.
         # Денежное  содержание    работников    органов     финансовых
      расследований включает  должностной оклад и оклад по специальному
      званию. #
           Ежегодно работникам    органов    финансовых   расследований
      оказывается материальная помощь в  размере  до  двух  окладов  их
      денежного # содержания #.
           Премии работникам    органов    финансовых     расследований
      выплачиваются в   соответствии   с  их  личным  вкладом  в  общие
      результаты работы   и   отношением   к    исполнению    служебных
      обязанностей в соответствии с законодательством.
         # Работникам  органов финансовых  расследований  выплачивается
      денежная компенсация взамен продовольственного пайка #.
           Председатель Комитета  может  устанавливать  лицам среднего,
      старшего и высшего  начальствующего  состава,  имеющим  право  на
      пенсию по   выслуге   лет,   ежемесячные   надбавки  к  денежному
      довольствию в размере до 50 процентов от  суммы  пенсии,  которая
      могла быть  им  начислена  в  соответствии  с  Законом Республики
      Беларусь "О   пенсионном    обеспечении    военнослужащих,    лиц
      начальствующего и рядового состава органов внутренних дел".
           Обеспечение работников  органов   финансовых   расследований
      формой одежды осуществляется по нормам и в порядке, установленном
      для лиц рядового и начальствующего состава органов внутренних дел
      Республики Беларусь.
           По решению Председателя Комитета вместо выдачи формы  одежды
      работникам органов  финансовых  расследований может производиться
      выплата денежной компенсации.
           Социально-бытовое обеспечение  работников органов финансовых
      расследований осуществляется ГКФР.
           Медицинское освидетельствование   граждан,   принимаемых  на
      службу в   органы   финансовых   расследований,    осуществляется
      военно-врачебными комиссиями    органов    внутренних    дел    и
      государственной безопасности.
           Работники, прослужившие  в  органах финансовых расследований
      более трех лет,  и члены их семей во время отпуска,  но не  более
      одного раза в год,  обеспечиваются санаторно-курортным лечением и
      отдыхом в  санаториях.  При  этом  работники  органов  финансовых
      расследований оплачивают  25  процентов,  а  члены  их семей - 50
      процентов стоимости санаторно-курортной путевки.
   
           38. Работникам органов финансовых расследований, обучающимся
      в учебных    заведениях    по   заочной   или   вечерней   форме,
      предоставляются льготы, установленные законодательством.
   
           39. Работники   органов   финансовых    расследований    при
      осуществлении оперативно-розыскной,         следственной        и
      контрольно-ревизионной деятельности имеют право  по  специальному
      знаку бесплатно   пользоваться  на  территории  республики  всеми
      видами общественного и железнодорожного пассажирского  транспорта
      городского, пригородного и местного сообщения (кроме такси).  Для
      работников органов финансовых расследований, осуществляющих такую
      деятельность, специальным знаком является служебное удостоверение
      с надписью в верхней половине лицевой стороны белыми  буквами  на
      красном поле:  "ФИНАНСОВАЯ  МИЛИЦИЯ",  а  на  оборотной  стороне:
      "Разрешен бесплатный проезд  на  территории  Республики  Беларусь
      всеми видами   общественного   и  железнодорожного  пассажирского
      транспорта городского,  пригородного и местного сообщения  (кроме
      такси)".
   
           40. Погребение  работников органов финансовых расследований,
      погибших (умерших) при исполнении служебных обязанностей  либо  в
      период прохождения   службы  или  умерших  в  результате  ранения
      (контузии), травмы,   увечья,   заболевания,    полученных    при
      исполнении служебных   обязанностей  либо  в  период  прохождения
      службы, до истечения одного  года  после  увольнения  из  органов
      финансовых расследований  производится  по  месту  службы  или по
      желанию их родственников в другом месте за счет средств ГКФР.
   
                            ПРЕКРАЩЕНИЕ СЛУЖБЫ В
                      ОРГАНАХ ФИНАНСОВЫХ РАССЛЕДОВАНИЙ
   
           41. Основаниями   для  прекращения  службы  лиц  рядового  и
      начальствующего   состава   органов   финансовых    расследований
      являются:
           увольнение из органов финансовых расследований;
           выход из  гражданства  или  утрата  гражданства   Республики
      Беларусь;
           признание в   установленном   порядке   работника    органов
      финансовых расследований безвестно отсутствующим;
           лишение специального звания;
           смерть (гибель) работника органов финансовых расследований.
   
           42. Лица  рядового  и младшего начальствующего состава могут
      быть уволены из органов финансовых расследований:
           42.1. по собственному желанию;
           42.2. по  достижении  возраста,  установленного  пунктом  45
      настоящего Положения;
           42.3. по болезни - признанные  военно-врачебными  комиссиями
      негодными к  военной  службе  в  мирное  время (в военное время -
      ограниченно годными второй степени),  а также негодными к военной
      службе с исключением с воинского учета;
           42.4.по ограниченному  состоянию   здоровья   -   признанные
      военно-врачебными комиссиями годными к военной службе вне строя в
      мирное время  (в  военное  время  -  ограниченно  годными  первой
      степени), при  невозможности их использования на службе в связи с
      отсутствием соответствующих вакантных должностей;
           42.5. по   выслуге   лет,   дающей   право   на   пенсионное
      обеспечение;
           42.6. по сокращению штатов;
           42.7. в связи с переходом на другую работу;
           42.8. за    совершение    проступков,    несовместимых     с
      требованиями, предъявляемыми к личным качествам работника органов
      финансовых расследований;
           42.9. по служебному несоответствию;
           42.10. за грубое  или  систематическое  нарушение  служебной
      дисциплины;
           42.11. в   связи   с   осуждением   судом   за   совершенное
      преступление;
           42.12. по выслуге срока службы, предусмотренного контрактом;
           42.13. за нарушение условий контракта;
           42.14. по неудовлетворительным результатам испытания.
   
           43. Лица  среднего,  старшего  и   высшего   начальствующего
      состава могут  быть уволены из органов финансовых расследований в
      запас (с постановкой  на  воинский  учет),  если  увольняемые  не
      достигли предельного  возраста,  установленного  для  состояния в
      запасе лиц,  имеющих  соответствующие  воинские  звания,   и   по
      состоянию здоровья годны к военной службе:
           43.1. по собственному желанию;
           43.2. по  достижении  возраста,  установленного  пунктом  45
      настоящего Положения;
           43.3. по  болезни  - признанные военно-врачебными комиссиями
      негодными к военной службе в мирное  время  (в  военное  время  -
      ограниченно годными второй степени);
           43.4. по  ограниченному  состоянию  здоровья  -   признанные
      военно-врачебными комиссиями годными к военной службе вне строя в
      мирное время  (в  военное  время  -  ограниченно  годными  первой
      степени), при  невозможности их использования на службе в связи с
      отсутствием соответствующих вакантных должностей;
           43.5. по   выслуге   лет,   дающей   право   на   пенсионное
      обеспечение;
           43.6. по сокращению штатов;
           43.7. в связи с переходом на другую работу;
           43.8. за    совершение    проступков,    несовместимых     с
      требованиями, предъявляемыми к личным качествам работника органов
      финансовых расследований;
           43.9. по служебному несоответствию;
           43.10. за грубое  или  систематическое  нарушение  служебной
      дисциплины;
           43.11. в   связи   с   осуждением   судом   за   совершенное
      преступление;
           43.12. по выслуге срока службы, предусмотренного контрактом;
           43.13. за нарушение условий контракта;
           43.14. по неудовлетворительным результатам испытания.
   
           44. Лица  среднего,  старшего  и   высшего   начальствующего
      состава могут  быть уволены из органов финансовых расследований в
      отставку:
           44.1. по  возрасту  -  достигшие  предельного  возраста  (по
      второму разряду),  установленного для  состояния  в  запасе  лиц,
      имеющих соответствующие воинские звания;
           44.2. по болезни - признанные  военно-врачебными  комиссиями
      негодными к военной службе с исключением с воинского учета.
   
           45. Работники органов финансовых расследований в зависимости
      от присвоенных им специальных званий могут состоять на  службе  в
      органах финансовых   расследований   до   достижения   следующего
      возраста:
           от рядового  до  старшего прапорщика финансовой милиции - до
      45 лет;
           от младшего лейтенанта до подполковника финансовой милиции -
      до 45 лет;
           полковнику финансовой милиции - до 50 лет;
           генерал-майоры финансовой милиции - до 55 лет.
           Работники органов    финансовых   расследований,   достигшие
      установленного предельного  возраста  пребывания  на   службе   в
      органах финансовых расследований, подлежат увольнению.
           При необходимости с согласия  работника  органов  финансовых
      расследований в  специальном  звании  до подполковника финансовой
      милиции включительно     и     при     отсутствии     медицинских
      противопоказаний время  его службы может быть продлено на срок до
      пяти лет Председателем Комитета.
           Срок службы  работникам  органов  финансовых расследований в
      специальном звании полковника финансовой  милиции  и  выше  может
      быть продлен на пять лет Президентом Республики Беларусь.
           Решение о продлении срока службы  не  исключает  возможности
      увольнения работника  органов  финансовых расследований со службы
      по основаниям, предусмотренным настоящим Положением.
   
           46. Увольнение  со  службы  работников  органов   финансовых
      расследований, состоящих   на   должностях  рядового  и  младшего
      начальствующего состава   органов    финансовых    расследований,
      производится начальниками   органов  финансовых  расследований  в
      пределах их компетенции.
           Увольнение со    службы    работников   органов   финансовых
      расследований, состоящих  на  должностях  среднего   и   старшего
      начальствующего состава    органов    финансовых   расследований,
      производится Председателем Комитета,  а  высшего  начальствующего
      состава - Президентом Республики Беларусь.
           Работники органов  финансовых   расследований   ставятся   в
      известность о предстоящем увольнении непосредственным начальником
      не позднее чем  за  два  месяца  до  увольнения,  за  исключением
      работников, увольняемых   за   нарушение  условий  контракта,  по
      результатам испытания,  а также в соответствии с подпунктами 42.9
      - 42.11 пункта 42 и подпунктами 43.9 - 43.11 пункта 43 настоящего
      Положения.
           Работники органов    финансовых    расследований    умершие,
      погибшие, безвестно отсутствующие,  а также  работники,  лишенные
      специального звания,  исключаются  из  кадров  органов финансовых
      расследований в порядке, определяемом Председателем Комитета.
           Работникам органов  финансовых  расследований  выплачивается
      выходное пособие  в  размере  шести  месячных  окладов  денежного
      # содержания # в  случаях  увольнения  их  со  службы с правом на
      пенсию по возрасту, по   болезни,   по   ограниченному  состоянию
      здоровья,  по  выслуге  лет,    дающей    право   на   пенсионное
      обеспечение,  по сокращению штатов, а также увольняемых со службы
      без  права  на пенсию по возрасту, по болезни,  по  ограниченному
      состоянию здоровья, по сокращению штатов.
           Работникам органов  финансовых  расследований  выплачивается
      выходное пособие в размере двух окладов денежного  # содержания #
      в  случаях  увольнения  их  со  службы  с  правом  на  пенсию  по
      служебному  несоответствию,  а  также  увольняемым  со службы без
      права  на  пенсию  по  выслуге  срока   службы,  предусмотренного
      контрактом.
           Работникам органов  финансовых   расследований   в   случаях
      увольнения их  со  службы  по  собственному  желанию,  в  связи с
      переходом на другую работу,  по  служебному  несоответствию  (без
      права на  пенсию),  за нарушение служебной дисциплины,  в связи с
      осуждением судом  за  совершенное  преступление,   за   нарушение
      условий контракта,   по   результатам  испытания,  за  совершение
      проступков, несовместимых с требованиями, предъявляемыми к личным
      качествам работника  органов  финансовых расследований,  выходное
      пособие не выплачивается.
   
           47. При увольнении со службы  работника  органов  финансовых
      расследований за   нарушение   условий   контракта,  а  также  по
      основаниям, предусмотренным подпунктами 42.8 - 42.11 пункта 42  и
      подпунктами 43.8   -   43.11   пункта  43  настоящего  Положения,
      стоимость выданной  ему  формы  одежды   подлежит   взысканию   в
      установленном порядке.
           Увольнение по  указанным  основаниям  может   повлечь   иные
      имущественные последствия   для   увольняемого,   предусмотренные
      контрактом и законодательством.
   
           48. Пенсионное  обеспечение  работников  органов  финансовых
      расследований осуществляется  в  порядке  и  по  нормам,  которые
      предусмотрены Законом   Республики   Беларусь    "О    пенсионном
      обеспечении военнослужащих,   лиц   начальствующего   и  рядового
      состава органов   внутренних   дел"   для    лиц    рядового    и
      начальствующего состава органов внутренних дел.
   
                         ВОССТАНОВЛЕНИЕ В ДОЛЖНОСТИ,
                       СПЕЦИАЛЬНОМ ЗВАНИИ И НА СЛУЖБЕ
   
           49. Работники органов финансовых расследований, признанные в
      установленном порядке  незаконно  или необоснованно перемещенными
      по службе,   освобожденными   от   занимаемой   должности    либо
      пониженными в специальном звании, а также незаконно уволенными из
      органов финансовых   расследований,    подлежат    восстановлению
      соответственно в  должности,  специальном  звании,  на  службе  в
      органах финансовых расследований.
           Основанием для   восстановления   в  должности,  специальном
      звании, на службе в  органах  финансовых  расследований  является
      заключение по   результатам   служебной  проверки,  вступившее  в
      законную силу решение суда.
   
           50. В  случае  несогласия   работника   органов   финансовых
      расследований с решением о перемещении по службе, об освобождении
      от должности,  о понижении в должности,  понижении в  специальном
      звании, об  увольнении  из  органов  финансовых  расследований он
      вправе обжаловать  это  решение  вышестоящему  начальнику  -   от
      Председателя Комитета,  а  также  в  суд  в  месячный срок со дня
      ознакомления его  с  приказом  о  перемещении   по   службе,   об
      освобождении от должности,  о понижении в должности,  понижении в
      специальном звании,   об   увольнении   из   органов   финансовых
      расследований либо  со  дня вручения письменного уведомления ГКФР
      об отказе в восстановлении в должности,  специальном звании  либо
      на службе в органах финансовых расследований.
   
           51. Работникам,   восстановленным   на   службе   в  органах
      финансовых расследований,   в   непрерывный   стаж   службы   при
      исчислении выслуги  лет  для  присвоения  очередного специального
      звания, выплаты надбавки  за  выслугу  лет  и  назначения  пенсии
      засчитывается время  с  момента  их увольнения до даты подписания
      приказа о восстановлении на службе.



 
 
 
 
 



Полезные ресурсы








Новые документы


Новости законодательства

 

Российский портал новостей -News50. Info. Новости, общество, политика, аналитика, звезды, скандалы, разоблачения, происшествия, юмор

Юмор